»Wieso braucht ihr jetzt noch Feedback von mir? Ihr habt doch schon so viel Lob bekommen!« Dies ist die Reaktion einer Führungskraft, auf die Bitte ihrer Mitarbeiter um ein Feedbackgespräch nach dem erfolgreichen Abschluss eines Projekts. Ja, das Team (in diesem Fall...
In der Hoffnung, eine Inspiration für Menschen zu sein, deren Leben gerade von Ängsten und Sorgen beherrscht wird, veröffentliche ich fünf Tage lang täglich eine meiner Strategien, die mich persönlich in der jetzigen Corona-Krise stärken. Mögen dir meine Beiträge helfen, etwas gelassener und hoffnungsvoller durch diese Ausnahmesituation zu kommen.
Zufriedene Mitarbeiter sind die wahren Schätze eines Unternehmens. Und die Selbstbewussten unter ihnen wissen das. Sich Zeit zu nehmen, um die gebotenen Rahmenbedingungen einer Unternehmung mit den eigenen Bedürfnissen und persönlichen Zielen abzugleichen, gehört...
Work-Life-Balance ist nach wie vor eines der Buzz-Words in Stellenanzeigen und im Employer Branding. Gemeint ist, ganz einfach gesagt, das Versprechen, dass der Arbeitnehmer neben der Arbeit auch noch ein Leben haben werde. Klassische Work-Life-Balance-Maßnahmen sind...
Die Zeiten ändern sich. Und mit ihnen ändert sich auch die Arbeitswelt. Wo sich früher vor allem Arbeitssuchende bei Unternehmen beworben haben, sind in Zukunft die Unternehmer auf der Suche nach Arbeitswilligen. Mit der »Generation Z« strömt eine Masse an jungen...
Das Thema Mitarbeitermotivation ist in Zeiten wie diesen in jedem Unternehmen ein heißes Thema. Längst ist es jedem von uns klar, dass sich gut ausgebildete Menschen ein Unternehmen als Arbeitgeber aussuchen, in dem sie sich persönlich wie fachlich weiterentwickeln...